
Dziś w ramach cyklu "Interpelacje radnych" zamieszczamy odpowiedź burmistrza na interpelację radnej Rady Miasta Zambrów Anny Chętnik, w sprawie incydentów związanych z niewłaściwym jej zdaniem postępowaniem kilku pracowników Żłobka Miejskiego wobec dzieci. Publikujemy także interpelację radnego Łukasza Miszaka ws. montażu kamer w tej placówce.
Przypomnijmy, że 25 kwietnia na łamach naszego Portalu opublikowaliśmy interpelację radnej Rady Miasta Zambrów Anny Chętnik (LINK). W piśmie radna pytała burmistrza, jak przebiegała rekrutacja pracowników do pracy z dziećmi w Żłobku Miejskim w Zambrowie, a także czy podczas zatrudniania pracowników były uwzględnione kryteria przewidziane pod szczególne stanowiska pracy w żłobku. Jak przekazała w piśmie radna Chętnik, motywacją do napisania interpelacji były niepokojące sygnały od rodziców o nieprawidłowym postępowaniu kilku pracowników Żłobka Miejskiego w Zambrowie wobec dzieci.
Dziś – ciąg dalszy sprawy, tym razem wyjaśnienia ze strony dyrektor Żłobka Miejskiego w Zambrowie Elżbiety Perkowskiej, wystosowane na prośbę burmistrza Kazimierza Dąbrowskiego. W uzyskanej przez radną odpowiedzi czytamy, że wszystkie panie, które złożyły CV oraz spełniły wymogi Ustawy 1 art. 16 z dnia 04.02.2011 roku o opiece nad dziećmi do lat 3, zostały zaproszone na rozmowę kwalifikacyjną. W dniu 8 sierpnia 2018 roku zebrała się komisja rekrutacyjna, w skład której weszła dyrektor żłobka oraz jedna z pracownic i odbyły się rozmowy kwalifikacyjne na brakujące etaty, w tym: 10 opiekunek dziecięcych, 3 salowe, 1 pomoc kuchenna, 1 kucharka, 1 dietetyk/intendent, 1 pielęgniarka oraz 1 woźny. W piśmie dyrektor Elżbieta Perkowska podała szczegółowo, jakie wymagania takie osoby spełniły.
- „Podczas rekrutacji nowych pracowników zwracałam uwagę przede wszystkim na kompetencje poszczególnych osób na poszczególne stanowisk pracy. (…) Sprawa została wyjaśniona na spotkaniu z rodzicami. W przyszłości zarówno ja, jak również wszyscy pracownicy żłobka dołożymy wszelkich starań, ażeby powierzone przez mieszkańców Zambrowa dzieci znajdowały się pod najlepszą opieką, zapewniając im komfort i bezpieczeństwo.” - napisała dyrektor żłobka.
Z pisma dowiadujemy się także, że pod koniec listopada ubiegłego roku, w związku ze skargami od pozostałych pracowników, rozwiązana została umowa z jedną z salowych. Skargi dotyczyły „niewłaściwych relacji między zwolnioną osobą, a pozostałą resztą załogi”. Dalej dowiadujemy się, że 4 kwietnia tego roku rozwiązano umowę o pracę z dwiema opiekunkami, a z trzecią przerwano staż ze względu na nieprzestrzeganie zasad etyki zawodowej. Kilka dni później wybrano i zatrudniono dwie opiekunki dziecięce oraz salową.
Sprawa funkcjonowania Żłobka Miejskiego w Zambrowie stała się ostatnio dość gorącym tematem w Radzie Miasta. Radny Łukasz Miszak przekazał do wiadomości czytelników Zambrowskiego Portalu Internetowego zambrow.org interpelację złożoną 6 maja i dotyczącą również tej placówki. Adresatem pisma jest Burmistrz Miasta Zambrów Kazimierz Dąbrowski.
W piśmie radny Miszak zwrócił się z wnioskiem o zamontowanie kamer w salach zajęć. Monitoring, jak twierdzi, miałby na celu zwiększenie bezpieczeństwa dzieci.
- „Systemy kamer pozwalają analizować pracę opiekunów oraz uwiarygodnić daną placówkę w oczach rodziców. W ten sposób buduje się zaufanie pomiędzy rodzicami i opiekunami. Odtworzenia zapisu z monitoringu będą miały szczególne znaczenie przede wszystkim przy wyjaśnianiu zdarzeń konfliktowych.” - czytamy w interpelacji radnego Łukasz Miszaka.
Radny zaznacza, że takie systemy z powodzeniem działają w placówkach innych miast.
Pisma - stanowisko dyrektor Żłobka Miejskiego w Zambrowie Elżbiety Perkowskiej dotyczące interpelacji radnej Anny Chętnik oraz interpelacja radnego Łukasza Miaszaka zamieszczamy poniżej.
Jeśli jeszcze tego nie zrobiłeś koniecznie zainstaluj naszą aplikację, która dostępna jest na telefony z systemem Android i iOS.
Chcesz być na bieżąco z wieściami z naszego portalu? Obserwuj nas na Google News!
Twoje zdanie jest ważne jednak nie może ranić innych osób lub grup.
"Informuję co następuję" Stylistyka tego pisma taka, że nie tylko ręce opadają. "Dziękuję Pani radnej za troskę..." Pycha i buta zważywszy na szereg stwierdzonych nieprawidłowości przy prowadzeniu placówki.
Komicznie to brzmi jeśli czytamy o komisji w składzie jednoosobowym: ja i ja we własnej osobie.
interpelacja w sprawie kamer dotyczy wszystkich przedszkoli a nie tylko jednego, redaktor się nie czyta dokładnie i interpretuje jak chce
To jest odpowiedź??? lakoniczna, bez szczegółów, które są kluczowe w sprawie? jak dla mnie, tu nie ma żadnych wyjaśnień za co zostały zwolnione, co się zadziało jakie konkretne kroki zostaną podjęte, aby w przyszłości to się nie powtórzyło( no właśnie- np wystaranie się o instalację kamer, audyty wewnętrzne i zewnętrzne - przez kogo robione, z jaką częstotliwością, wizyty rodziców dzieci etc etc) samo -"dołożymy starań" to za mało! jakich starań? - KONKRETY, co zrobisz, żeby nie doszło więcej do takich sytuacji jak na razie - kazali odpowiedzieć to odpowiedziała bardzo ogólna odpowiedź, za ogólna przekopiowanie wymogów, kopiuj wklej-super, ale gdzie wyjaśnienia i plan działania? tu chodzi o małe bezbronne dzieci ogromny falstart dla radnych p.Chętnik i p. Łukasza- brawo za odwagę, widać że chcecie, żeby w tym mieście coś się zmieniło, bo poprzednia kadencja- dramat, zwłaszcza ludzie z pisu, choć nie tylko...
W cywilizowanych miastach w każdej sali są kamery i można obejrzeć jeśli są wątpliwości. I nauczyciele mogą uniknąć bezpodstawnych oskarżeń, a rodzice mogą weryfikować informacje od dzieci.
No, z tym monitoringiem w salach to trzeba dobrze przemyśleć: kto będzie miał dostęp, ilu rodziców, jak będzie wyglądało zabezpieczenie sal i kamer przed atakiem fizycznym i hakerskim. .. zapewne są jeszcze inne utrudnienia, o których nie wiem. Jednoznacznie pisząc, to niełatwa sprawa.
coś co jest dobre nie jest łatwe
Po stylu pisowni pisma widać, że p. Dyrektor nie jest wysokich lotów. Żadnych konkretów, jak pisze mój przedmówca. Napisane na odczepnego-w stylu: odwal się Pani radna. Dyrektor placówki pisze w piśmie, że (krzywdzone) dzieci pozostawały pod jej i wychowawców opieką, więc skoro wychowawcy zwolnieni to co robi ta pani jeszcze w tym żłobku? Radni powinni zażądać jej odwołania w trybie natychmiastowym. Porażka na całej linii.
dostęp do kamer nie powinien odbywać się przez internet
kamery z dyskiem w przedszkolu, jeśli są wątpliwości rodzic może u dyrekcji sprawdzić. Przecież nic złego się nie dzieje w przedszkolach więc nie ma co się obawiać kamer.
Drodzy mieszkańcy Zambrowa!!Z OSTATNIEJ CHWILI! przed chwilą moja znajoma była świadkiem jak 3 panie szły na spacer z dziećmi z tej placówki i szarpały dzieci! zwróciła im uwagę czemu je szarpią, a ona na to: to sama się nimi zajmij! SKANDAL!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!! czyli nie tylko chodzi o zwolnione tyranki, ale również nadal pracują tam ludzie z przypadku! Panie Burmistrzu, co Pan ma zamiar z tym zrobić???????????????? winę ponosi w pierwszej kolejności osoba, która na to pozwala i dalej pełni tak odpowiedzialne stanowisko!!!! Żądamy przejrzystości- kto tam u diabła pracuje?????
Organ prowadzący w trybie pilnym w tej konkretnej placówce powinien wstawić kamery. A następnie w kolejnych- w miarę środków. W szkołach są kamery.
redaktor Matejkuwski powinien czytać ze zrozumieniem
Również byłem świadkiem spaceru dzieci z paniami i absolutnie żadna tego typu sytuacja nie miała miejsca. Szkoda ze znajoma nie wspomniała ze prowadziła psa bez smyczy który luzem biegał pośród dzieci dodatkowo wybiegał na ulice i stwarzał zagrożenie. Psy szanowna pani czy duże czy małe prowadzane są w miejscach publicznych na smyczy. Ciekawe czy również Pani zrobiłaby aferę gdyby to właśnie pani biegający luzem pies pogryzł dziecko z tej placówki.
Mów o faktach a nie o tym co by było. A faktem póki co jest, że niedobrze się dzieje w żłobku. Miejmy nadzieję, że zmieni sie to szybko na lepsze
Właśnie mówmy o faktach a nie znajoma powiedziała/ znajomy widział.
DROBNA UWAGA - WSZYSCY, KTÓRZY " WIESZAJĄ PSY" NA DYREKTORCE, TU NA FORUM, PODPISZCIE SIĘ Z IMIENIA I NAZWISKA, ALBO PÓJDŹCIE DO BURMISTRZA I PRZEDSTAWCIE SWOJE RACJE, ALE JAWNIE, " OKO W OKO" ukrywacie się na loginami, nickami - to jest super, nagadać, wymądrzać się w sprawach, o których nie ma się pojęcia albo żadnych wiarygodnych informacji może ktoś odpowie, jak rozpoznać po człowieku, że nie nadaje się na opiekunkę dzieci? tak przy pierwszym spotkaniu, rozmowie? przecież ok 40% ludzi nie nadaje się, żeby mieć własne dzieci, ale to okazuje się dopiero wtedy, gdy je ma ktoś wyraźnie "poluje" na dyrektorkę i najchętniej spaliłby ją na stosie... nie tędy droga
Faktem jest że to Ty jesteś tą panią. Uderz w stół A nożyce się odezwą
Jak się piastuje publiczne stanowisko to powinno wykazywać się szczególną odpowiedzialnością i transparentnością w działaniu. Mieszkańcy wykazują swoje niezadowolenie i nie muszą się z nazwiska wypowiadać. Pani dyrektor to nie sklepowa, którą chroni RODO. Pani dyrektor publicznej jednostki podległej samorządowi musi np. składać oświadczenie majątkowe, a sklepowa nie musi. Dlatego niech przedmówcę nie gorszą wypowiedzi mieszkańców Zambrowa. Po prostu od niektórych osób wymaga się więcej. A Pani dyrektor chyba temu wyzwaniu nie potrafi sprostać.
Jasne, że przy pierwszym spotkaniu nie rozpoznasz. Po to są wymogi i procedury. Ale również opinia środowiska, znajomych itd. To nie jest duża społeczność, jak coś się wie A mimo to daje się szansę, to się potem obrywa. Instytucja żłobka jest świetną sprawą dla dzieci. Odpowiedzialność przejmuje osoba zarządzająca. Nie ma co się dziwić, że ludzie "psy wieszają" jak piszesz, wszak chodzi o dzieci. Gdy występują nieprawidłowości w pracy tylko z dorosłymi, to przecież nikt by takiej afery nie robił. Każdy uczy się na błędachprzecież i nikt nie jest doskonały, tylko żeby dzieci nie cierpiały na tym.
Jeśli to prawda to nie było właściwego zachowania P. Dyrektor. Należało pracowników zwolnić dyscyplinarnie, a o zajściu poinformować właściwe organy. Na takim stanowisku przestrzeganie prawa i procedur powinno obowiązywać. To nie jest prywatny folwark.
Fakt jest taki ze P dyrektor jest sztucznie miła i każdy z rodziców to zauważa. Nawet osoby które zapisywały dzieci od wrzesnia odniosły takie wrażenie widac osobę pierwszy raz. Nie uznaje opinii nikogo i nie liczy się z nikim kto zwraca jej uwagę. Nie jest niestety osobą kompetentną. Wzięta z przypadku, bo tylko ona złożyła podanie. Czemu żaden dyrektor nie ma tak złej opinii- chyba nie ta osoba na te stanowisko. Po tak krótkiej kadencji burmistrz musi prEmyslec czy nie zrobić nowego Castingu. Dyrektor powinien być otwarty i uprzejmy. I nie tłumaczyć się pomyłkami w zatrudnianiu. To małe miasto tu każdy mniej więcej każdego zna i łatwo jest zaczerpnąć opinii od ludzi. Koniec
Pani Dyrektor dla swojego dobra sama powinna zrezygnować. Ludzie nie pozwolą żeby ktoś taki zarządzał placówka. Cieszy się zła opinia, zdążyła już dostać naganę od Burmistrza. Nie może tak być.
Za te zajście nagana?
myślę że ta nagana to powinna być dla osoby, która kazała zatrudnić te panie - "nie do ruszenia" jak ktoś wyżej napisał
Z odpowiedzi p. dyrektor wynika, że na "rozmowy kwalifikacyjne" zaproszono osoby spelniajace wszystkie wymogi dotyczące zatrudnienia. Ktoś powinien to zweryfikować i zajrzeć do papierów, sprawdzić ci i potwierdzające kwalifikacje opiekunem dokumenty. Wiem, że papier to nie wszystko, ale głównie na ich podstawie dokonuje się zatrudnienia. Od października są różne skargi, petycje kierowane nie tylko do dyrektorki żłobka ale i do burmistrza od rodziców nie zadowolonych z zarządzania, z przydziałem opiekunek do grup. Czemu już wtedy burmistrz to zignorował? Dlaczego p. dyrektor otrzymała teraz tylko nagrane?
Teraz są już same fajne panie, te złe już są poza tą placówką , a ludzie się bulwersują jakby one dalej tem pracowały
Przestańcie się pastwić nad tą kobietą. To wspaniała osoba, dlaczego ma mieć zniszczone życie i karierę przez czyjeś konflikty, nie jest winna psychice tych kobiet bo nie zajrzysz nikomu do głowy. Teraz takie rzucanie kamieniami i prześciganie się w linczu nic nie da. Odpowiedzialność mają ponieść bezpośrednio pseudo opiekunki a p. Dyrektor już ponosi publiczne pomyje i nienawiść. Ludzie ile w was jadu. Zluzujcie.
Każda osoba publiczna przy pierwszej lepszej „aferze” dostanie wiadro pomyj czy jest w tym chociaż 1% winy czy nie, niestety :) trochę winy jest w tym że nie te osoby co trzeba zatrudniła ale mysle ze bez przesady z tym zwalnianiem . Myslę jednak, że Pani Dyrektor pokaże tym wszystkim hejterom że pomimo tego co piszą to jednak dba o bezpieczeństwo dzieciaków i nie dopuści więcej do takiej tragedi bo nawet jeśli najmilszej opiekunce wpadnie chodz przez sekundę do głowy żeby skrzywdzić dziecko to będzie wiedziała że w każdej chwili może ktoś to oglądać ja w kamerze . Skuteczniejszego sposobu nie ma. Szczerze wierze ze Pani dyrektor nie boi się kamer i zamknie te wredne dziubki. Trzymam kciuki
Lepiej tego się nie da ująć. Pseudo prawilniaków tu pełno. XD
nie można kamer zalożyc wszędzie, w łazience na pewno ich nie bedzie
Nie chodzi o to żeby się obrzucać błotem tylko znaleść rozwiązanie żeby więcej nie powtórzyć błędu . P Dyrektor pokaże klasę jeśli wysłucha próśb rodziców . Panie Łukaszu fajnie że jako jedyny w tej całej patowej sytuacji umiał Pan dostrzec najważniejsze , fajnie jeśli poskutkuje .
jak nazywaja sie te pracownicze ?
Współczuję dyrektorce, że na pierwszy rok pracy na tym stanowisku ma tak pod górkę. Ma wrogów i to widać. Widziałam "od środka" jak opiekuje się dziećmi kiedy jeszcze dyrektorką nie była i do jej pracy nie mam żadnych zastrzeżeń. Pewnych zachowań i choćby stanowczości w wyciąganiu konsekwencji w stosunku do podwładnych musi się jeszcze nauczyć. Doświadczenie przychodzi z czasem, więc trzeba jej dać szansę. Są tacy, co od początku nie chcieli by piastowała to stanowisko z zawiści, zazdrości itp. Dyrektorka nie ma takich pleców jak niektóre panie w Zambrowie przez co musi starać się bardziej . Jest "świeżynką" i jeszcze wiele przed nią. Środowisko nauczycielskie jest dość specyficzne i tu jestem pewna, że kłody pod nogi dalej będą rzucać. Dyrektorka nie miała tak dużego wyboru co do pracowników jak się niektórym wydaje, a obsadę trzeba było skompletować tak czy siak. Papiery składano do urzędu i tam powinien nastąpić pierwszy odrzut, choćby pod kątem tej osoby, co ponoć zwolniona była dyscyplinarnie z innej pracy (jeśli faktycznie tak było). Pośpiech związany z całą organizacją przedszkola nr 5 i żłobka nie służył tej weryfikacji. Z czasem wszystkie osoby, które nie nadają się do pracy z tak malutkimi dziećmi wylecą, w praniu wyjdzie.
Ja nie chce żeby na moim dziecku „wychodziło w praniu „ kto się nadaje na opiekunkę.
z jednej strony szkoda mi pani dyrektor, ale z drugiej jak popatrzę na zdjęcia tych dzieciaczków, to serce ściska, że któremuś mogła krzywda się zadziać. Myślę, że teraz może być już tylko lepiej, każdy musi wyciągnąć wnioski z tego co się stało.
Przede wszystkim osoba, która wie, że nie spełni oczekiwań związanych z pracą - sama powinna nie podejmować takiej pracy, a jeśli już podjęła i w trakcie uświadomi sobie, że nie potrafi jej należycie wykonywać - to powinna się zwolnić. W ogóle osoby odnoszące się w sposób chamski do dzieci czy młodzieży lub rodziców (szarpiące, wrzeszczące, kłótliwe, pogardliwe, wywyższające się i mierne!) nie powinny takiej pracy podejmować, albo jeśli wymienionych przywar w trakcie pracy się nabawią - to zmienić zawód ( co nie jest proste)! ale ja też bym nie chciała, żeby z moimi dziećmi pracowały jakieś sfrustrowane wyżywające się i konfliktowe "opiekunki" czy "nauczycielki" i psuły opinię wszystkim innym prawidłowo wykonującym zawód nauczyciela.
Otwarcie Żłobka i Przedszkola Nr 5 w Zambrowie odbyło się ponad pół roku temu. Nadal wielu nie rozumie, że w budynku dawnej Szkoły Podstawowej Nr 5 mieści się: Żłobek Miejski oraz Miejskie Przedszakole Nr 5. Żłobek ma swoją Panią dyrektor, opiekunki do dzieci i inny personel. Przedszkole Nr 5 ma swoją Panią dyrektor, nauczycielki do dzieci i inny personel. Nie rozumiem jak te dwie instytucje można mylić. Może co niektórzy się obudzą i za chwile powiedzą: ...o naprawdę, no ja nie wiedziałam. O zobacz ale nowina...? Pytanie do wszyskich: czy Wiecie kto zarządza przedszkolem a kto żłobkiem? Po wcześniejszych wpisach mam wrażenie że nie wszyscy. Pytanie kolejne: czy jak piszecie o kimś, to... czy zasatanawiacie się o kim piszecie? I tu także mam wrażenie, że nie wszyscy wiedzą o kim piszą i co piszą. Ludzie, zastanówcie się co piszecie i o kim. A jak nie wiecie to może informacji udzieli Wam (jak się zgłosicie) ktoś mądry z Urzędu Miasta., bo chyba władzom Miasta najbardziej zależy na tym by sytuacja w obydwu placówkach była czysta i klarowna. ...a może jest inaczej?
Przecież nie może być w Zambrowie lepsza placówka niż MP6. Kiedyś było MP1 dlatego najlepsza dyrektorka poleciała. Konkurencję się eliminuje.
Kto eliminuje konkurencje??
Sprawa ruszyła..... Sąd zaczął działać....
Nasz sąd? Ciekawe co z tego wyniknie.
Sąd czy prokuratura?
Żaden sąd żadna prokuratura nie rozsiewajcie plotek. Już sami nie wiecie co gadacie, zajmijcie się swoimi dziećmi
Właśnie się zajmujemy naszymi dziećmi i nam tego nie zabronisz.