
Ponad 932 tys. cudzoziemców podjęło legalne zatrudnienie w naszym kraju. To o 57 tys. więcej niż pod koniec 2021 r. W województwie podlaskim również odnotowano wzrost liczby obcokrajowców. Pod koniec marca składki do Funduszu Ubezpieczeń Społecznych spływają za blisko 24,5 tys. osób z zagranicznym paszportem.
Statystyki ZUS z końca marca tego roku potwierdzają wzrost liczby ubezpieczonych cudzoziemców, którzy podjęli legalną pracę w Polsce. Pod koniec grudnia 2021 r. w całym kraju składki na ubezpieczenia społeczne płaciło 875 tys. obywateli innych państw. Natomiast pod koniec marca tego roku liczba ta przekroczyła 932 tys.
Najwięcej obywateli Ukrainy
- „Od wielu lat na pierwszym miejscu w statystykach krajowych ZUS są obywatele Ukrainy. Mimo wojny nie zmalała liczba Ukraińców legalnie pracujących w Polsce. W województwie podlaskim w ciągu pierwszego kwartału ich liczba wzrosła o 2,3 tys. osób i na koniec marca wynosi 9,4 tys. W naszym regionie Ukraińcy stanowią 38 proc. ogółu obcokrajowców. W skali kraju ubezpieczonych w ZUS obywateli Ukrainy jest 666,7 tys., co daje około 72 proc. ogółu cudzoziemców” – informuje regionalny rzecznik prasowy ZUS województw podlaskiego Katarzyna Krupicka.
Przyjezdni z całego świata w Podlaskiem
Do Polski w celach zarobkowych przyjeżdżają obywatele z ponad 160 krajów. W województwie podlaskim mamy przedstawicieli 71 krajów z całego świata - od Kolumbii, poprzez Etiopię, Nigerię czy Rwandę, po 408 ubezpieczonych z paszportem nowozelandzkim.
Jakim ubezpieczeniom podlega obcokrajowiec
- „Cudzoziemiec, który podejmuje zatrudnienie w Polsce na podstawie umowy o pracę, podlega obowiązkowo takim samym ubezpieczeniom społecznym jak nasz obywatel, czyli ubezpieczeniu emerytalnemu, rentowemu, chorobowemu i wypadkowemu oraz ubezpieczeniu zdrowotnemu. Dzięki tej umowie ma pełne ubezpieczenie i prawo do świadczeń m.in. w razie choroby czy macierzyństwa. Zatrudnienie liczy się również do emerytury” – wyjaśnia rzeczniczka.
Umowa zlecenie z uczniem z zagranicy
Wykonując pracę na umowę zlecenia obcokrajowiec, który nie jest uczniem lub studentem do 26. roku życia, będzie podlegał obowiązkowo ubezpieczeniom: emerytalnemu, rentowemu, wypadkowemu oraz zdrowotnemu, a ubezpieczenie chorobowe będzie dla niego dobrowolne.
Natomiast umowa zlecenia zawarta z uczniem lub studentem do 26. roku życia nie rodzi obowiązku opłacania składek na ubezpieczenia społeczne i zdrowotne, chyba że cudzoziemiec podpisze umowę zlecenia z własnym pracodawcą, u którego pracuje na podstawie umowy o pracę. W takim przypadku umowa zlecenia w zakresie ubezpieczeń traktowana jest tak samo jak umowa o pracę.
Cudzoziemiec zatrudniony tylko na podstawie umowy o dzieło nie podlega ubezpieczeniom społecznym ani ubezpieczeniu zdrowotnemu. Tym samym nie ma prawa do świadczeń m.in. w razie choroby czy macierzyństwa.
- „Warto pamiętać o tym, że gdy obcokrajowiec zmienia miejsce zamieszkania, to ma obowiązek poinformować o tym swojego pracodawcę czy zleceniodawcę. Osoby prowadzące własną firmę i takie, które nie są już zatrudnione, a były - o zmianie adresu powinny poinformować niezwłocznie ZUS” – dodaje Katarzyna Krupicka.
Jeśli jeszcze tego nie zrobiłeś koniecznie zainstaluj naszą aplikację, która dostępna jest na telefony z systemem Android i iOS.
Chcesz być na bieżąco z wieściami z naszego portalu? Obserwuj nas na Google News!
Twoje zdanie jest ważne jednak nie może ranić innych osób lub grup.
Komentarze opinie