Zadbaj o swoją emeryturę i rentę

Jeśli emeryturę, rentę lub kapitał początkowy mieliśmy ustalany przed 2009 rokiem, to w przypadku braku zarobków z umowy o pracę  do ustalenia podstawy wymiaru ZUS nie przyjął żadnego wynagrodzenia. Możemy to zmienić i zgłosić wniosek o ponowne ustalenie wysokości świadczenia lub kapitału początkowego z uwzględnieniem minimalnego wynagrodzenia pracowników.

Oznacza to, że za okresy pozostawania w stosunku pracy, za które nie dostarczyliśmy wysokości swoich zarobków, można uzupełnić zamiast wynagrodzenia „zerowego” minimalne wynagrodzenie pracowników obowiązujące w tym okresie. Świadczenie lub kapitał początkowy zostanie ponownie obliczony, jeśli zgłosimy w tej sprawie wniosek.

Komu przysługuje przeliczenie

Przeliczenie przysługuje każdemu, kto pozostawał w stosunku pracy i składając wniosek o emeryturę, rentę lub ustalenie kapitału początkowego nie udokumentował zarobków, gdyż zakład pracy został zlikwidowany, nie mógł odnaleźć archiwum lub dokumentacja kadrowo-płacowa z tych lat została zniszczona. Jeśli wniosek o świadczenie lub kapitał początkowy był złożony po 31 grudnia 2008 r., to wyliczając po raz pierwszy lub przeliczając ZUS  uwzględnił kwotę minimalnego wynagrodzenia pracowników zamiast „wynagrodzenia zerowego”. Każda osoba, która nie dostarczyła dokumentów o zarobkach, wystarczyło, że udokumentowała zatrudnienie miała uzupełnione zarobki, tak jakby osiągała minimalne wynagrodzenie.

Minimalne wynagrodzenie, w jakiej wysokości.

Kwoty minimalnego wynagrodzenia za okresy, za które nie posiadamy dokumentów potwierdzających zarobki, ZUS ustali proporcjonalnie do okresu oraz wymiaru czasu pracy. Gdy umowa o pracę była zawarta na pół etatu, wówczas uwzględnione zostaną wynagrodzenia z połowy wymiaru czasu pracy. Świadczenie zostanie  przeliczone od miesiąca, w którym zgłosimy wniosek. Decyzja o przeliczeniu zostanie wydana w terminie 60 dni od wyjaśnienia ostatniej okoliczności. Formularze z których można skorzystać to wniosek o ponowne obliczenie świadczenia emerytalno-rentowego (ERPO) lub wniosek w sprawie kapitału początkowego (EKP). 

Od początku czerwca Zakład Ubezpieczeń Społecznych rozpoczął masową wysyłkę 19 mln Informacji o Stanie Konta Ubezpieczonego. W województwie podlaskim trafi ona do ok. 500 tys. osób. W liście zawierającym instrukcję podana jest suma naszych składek w ZUS oraz wyliczona na ich podstawie emerytura. ZUS przedstawi nam sumę zwaloryzowanych składek, kapitału początkowego, ilość składek zgromadzonych na subkoncie w ZUS oraz w funduszu emerytalnym (jeżeli ktoś jest członkiem OFE). Jedną z informacji jest podana miesięczna kwota składek za cały 2017 r. Najbardziej interesującą wszystkich adresatów tej korespondencji jest kwota przyszłej emerytury.

Listy trafią do wszystkich osób, które choć przez chwilę podlegały w ubiegłym roku ubezpieczeniom społecznym i mają zaksięgowane składki na indywidualnym koncie w Zakładzie Ubezpieczeń Społecznych.